榜样力量让人道之花在京华绚烂

“人道、博爱、奉献”是红十字精神的根本内涵，蕴含人类对美好生活的向往与追求，也与“以人民为中心”的发展理念高度契合。年，北京市发起了红十字领域的“人道奖”评选，每五年评选一次，表彰奔波在一线弘扬红十字精神、支持红十字事业的先进集体和个人，从而激励更多人主动参与首都人道主义事业。

近日，第二届北京市“人道奖”先进集体和先进个人名单发布，又一批默默无闻的红十字榜样走到公众面前。他们的故事，让京华大地的人道主义花朵，开得绚丽而夺目，芬芳沁人，润泽心田。

先进个人代表

■刘慧娟

一个普通的退休工人，因为对公益的热爱，于是加入了传递红十字温暖和希望的志愿者队伍。年，刘慧娟发起并成立了北京市红十字风之彩志愿服务大队，至今团队正式成员人，预备成员人，参与项目个，全体成员志愿服务累计时长约小时。近年来，刘慧娟致力于推动服务大队下沉社区，走进学校，让红十字精神在更多人，尤其是青少年心中生根发芽。

■杨曦

杨曦是中央广播电视总台经济之声节目主持人，年他在中华骨髓库留下了自己的血液资料，成为一名造血干细胞捐献志愿者。年，杨曦与一名白血病患者配型相合，并顺利捐献造血干细胞，成为了全国第79例，中国新闻媒体界捐献造血干细胞第一人。年，杨曦和北京其他12位造血干细胞捐献者一起发起成立了北京红十字会造血干细胞捐献志愿者之家（北京市造血干细胞捐献志愿者协会），19年来坚持普及造血干细胞捐献知识，传播真诚、奉献、助人、诚信的品德精神，并积极组织志愿者协会参与红十字会人道公益项目——彩虹计划，关爱血液病患儿，帮助孩子们实现“小小心愿”。杨曦被聘为中华骨髓库“爱心大使”，还被推选为第二届中国红十字会捐献造血干细胞志愿服务总队总队长。

■王树茂

自负责燕山石化公司红十字会工作以来，王树茂就以丰富多样的形式宣传红十字理念，积极开展红十字送温暖、无偿献血以以及应急救护培训等活动，从企业实际出发，开创燕山石化特色的红十字会工作新局面。尤其是在推动燕山石化教培中心红十字会应急救护培训基地建设中，取得了突出成绩。在充实基地设施和培训教具基础上，近两年内，王树茂还协调为公司红十字会配备了60台AED，放在公司生产装置、食堂、办公大楼等各个位置，定期举办4学时、8学时、16学时等多种形式急救取证培训班，提高职工防灾避险意识和自救互救能力。目前,公司已有多名职工取得北京市红十字会救护员证和技能证，急救培训取证率达48%。

■谢景山

谢景山为红十字应急救护培训工作倾注了极大的热情。他主动为市红十字应急队伍建设、应急救护培训出谋划策，参与《北京市红十字会应急救护培训工作指导委员章程》等文件的制定，参与市红十字会应急救护师资考核、基地评审，以及广播电台应急救护节目录制等宣传普及工作。他还结合自身优势，推动红十字会应急救护培训与安全生产、职业培训相结合，让红十字会的人道精神影响更多的人。

■王征

海蓝救援队创始人，自年起奔走在人道救助第一线，坚持至今。年5月12日，汶川地震发生后，王征以医疗志愿者的身份参加北川县城救灾任务，随后又参加了都江堰、映秀、江油市救灾任务，负责山区物资运送、道路抢修等。在汶川地震灾区15天，他以地为席，以天为被，用志愿力量给灾区人民带来希望。年，他组建重点服务于海淀区的“海蓝救援队”，主攻地震救援和水域救援。哪里有受困者，哪里就有王征和“战友们”的身影，玉树地震、郑州“7·20”特大暴雨、顺义仁和镇等地区疫情防控与服务保障……真诚与爱，照亮美好未来。

■张强

青空应急救援队队长，与朋友们一起，用实际行动践行“人道、博爱、奉献”的红十字精神。经历过河南救援的张强，逐渐认识到“人多力量大”的优势。张强把自己化为“火苗”，号召起一帮志同道合的志愿者，注册成立了青空应急救援队。张强将自己多年数据信息化方面的经验应用于队伍管理，为队伍标准化和壮大奠定了基础。目前救援队在册志愿者已有名，长期坚持针对红十字应急救护开展“院前急救”公益宣讲，总计近场；还积极推动安全教育进企业、进社区、进农村、进学校、进家庭，通过公益培训让爱之风吹进千家万户。

先进集体代表

■中央财经大学红十字会

自年成立以来，中央财经大学红十字会始终秉承“人人皆可参与”的公益理念，弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神。中央财经大学红十字会以爱与责任在校园里浇灌公益之花，通过青春急救、青春防艾、青春防疫、青春善行、青春健康五大品牌公益活动，形成了青春健康中财大公益特色系列品牌。曾获“年度中国红十字会总会全国先进集体”“5年度印度洋海啸救援特别支援奖”，超过20次获评“北京市红十字先进集体”。

■北京市长青生命纪念园

北京市长青生命纪念园是北京市首批新时代文明实践基地之一，依托园内遗体捐献纪念碑等资源，连续17年协助北京市红十字会开展生命追思活动。长青园大力宣传和弘扬红十字精神，倡导遗体和器官捐献，并拓展了多项便民惠民措施，支持首都红十字事业。倡导红十字精神和开展生命文化教育现已成为长青生命纪念园文化品牌和新时代文明实践基地教育内容之一。

■北苑大酒店

自成为北京市红十字会会员单位以来，北苑大酒店匠心打造“职工身边的红十字会”，按照“建设标准化、服务常态化、管理规范化、工作特色化、共享长效化”的总体思路，建设好公司红十字会。北苑大酒店红十字会把普及现场救护知识、培训现场救护员列为提高职工素质、服务公司发展的主要工作内容，深入开展救护员培训，更好地发挥红十字在应急救护培训中的主体作用，推广普及应急救护知识与技能。同时，积极开展公益募捐，